lundi 7 juillet 2008
La notion d'objectif est une "curiosité culturelle", par manque de clarté dans l'intention et dans la rédaction c'est à dire dans la manifestation d'un engagement personnel conscient et concret.
jeudi 5 juin 2008
Changer pour quoi faire ? ou "l'effet bifidus"
Par Jean-Pierre MAGNES, jeudi 5 juin 2008 - Catégorie : GeneralLe changement est un "mot valise", comme la mondialisation, la bourgeoisie, la performance, la motivation ou la nouvelle star ! Et comme tous les mots généraux/généreux, incompris de la "majorité silencieuse" qui fait la réussite des entreprises.
mardi 3 juin 2008
Former...un acte de management.
Par Luc Teyssier d'Orfeuil, mardi 3 juin 2008 - Catégorie : Motiver
La formation d'un collaborateur une opportunité.
Faire monter ses collaborateurs en compétences est l’une des missions essentielles de chaque manager. Trop souvent préoccupés par le quotidien certains passent à coté de belles opportunités qui leur sont données quand leurs collaborateurs partent en formation.
Faire monter ses collaborateurs en compétences est l’une des missions essentielles de chaque manager. Trop souvent préoccupés par le quotidien certains passent à coté de belles opportunités qui leur sont données quand leurs collaborateurs partent en formation.
mercredi 21 mai 2008
Que voulez-vous ? De quoi avez-vous envie ?
Par Jean-Pierre MAGNES, mercredi 21 mai 2008 - Catégorie : GeneralEt qu'est ce qui est possible pour vous ?
Le public confond les notions d'attente, de besoin, de demande, d'envie, de prévision et d'objectif.
En fait clarifier un objectif revient à allier l'intelligence rationnelle du "Je veux" et l'intelligence émotionnelle du " J'ai envie" parce que c'est "possible pour moi".
jeudi 15 mai 2008
La Process Com en Management
Par Luc Teyssier d'Orfeuil, jeudi 15 mai 2008 - Catégorie : Generaljeudi 8 mai 2008
Premier billet
Par Luc Teyssier d'Orfeuil, jeudi 8 mai 2008 - Catégorie : General
Nous sommes heureux de lancer en parallèle ce blog avec le site Mieux Manager.
Ils viennent compléter les autres sites et blogs que nous mettons à disposition de nos clients et des internautes intéressés par le management et la communication en entreprise.
Les sites et les blogs de Pygmalion Communication
Le management est une aventure à vivre, une aventure particulière qui permet, comme souvent les aventures, d’apprendre sur soi et de grandir.
Aujourd'hui autour de ce "métier impossible" et avec le site Mieux manager et ce blog nous avons souhaité partager nos outils, notre savoir faire, notre vision etc...
Ce blog va permettre d'être d'être ouvert à d'autres voix/voies
Bienvenue à vous !
Ils viennent compléter les autres sites et blogs que nous mettons à disposition de nos clients et des internautes intéressés par le management et la communication en entreprise.
Les sites et les blogs de Pygmalion Communication
Le management est une aventure à vivre, une aventure particulière qui permet, comme souvent les aventures, d’apprendre sur soi et de grandir.
Aujourd'hui autour de ce "métier impossible" et avec le site Mieux manager et ce blog nous avons souhaité partager nos outils, notre savoir faire, notre vision etc...
Ce blog va permettre d'être d'être ouvert à d'autres voix/voies
Bienvenue à vous !

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